Aeducação remunera mal os seus professores porque não há efeito cascata. Explico. Instituiu-se no Brasil um modelo de remuneração por referência do salário mais alto. Ou seja, se o ministro do Supremo ganha R$ 30 mil, abaixo dele surgem os penduricalhos, os vencimentos proporcionais. Agora, por exemplo, delegados, policiais etc. terão direito a entrar também nesse efeito cascata. Um delegado pode ganhar o equivalente à remuneração de um desembargador: cerca de R$ 26 mil.
Não se discute se o delegado, coronéis, sargentos, policiais, agentes prisionais e de polícia merecem ganhar esses aumentos. Entendo que todos os profissionais deveriam ter salários decentes.
O que dói é saber que o professor, aquele que forma cidadãos, não tem efeito salarial nenhum. Se ele fosse ter como referência o salário do ministro ou secretário da Educação, o efeito seria bem pior, porque esses dois cargos remuneram muito mal. Logo, o professor vai penar a vida inteira, porque não faz parte da corte salarial, que privilegia apenas os seus membros imperiais.
Da mesma forma os profissionais (menos o médico) da saúde. Enfermeiros e técnicos ganham mal, justamente porque também não têm cascata nem cascatinha. Só há cascateiros, aqueles que sabem fazer leis corporativistas. E os fazedores de leis, os parlamentares, também estão na cascata, aliás, uma ribanceira, um despenhadeiro salarial, que faz descer do penhasco todas as vantagens até o leito onde se deleitam os prediletos.
