Com o objetivo de fortalecer o compromisso com uma educação pública antirracista, plural e de qualidade, a Secretaria Municipal de Educação de Criciúma promoveu uma visita pedagógica à Comunidade Quilombola de Itapocu, em Araquari (SC). A ação integra o Programa Municipal de Educação para as Relações Étnico-Raciais (PMEDER) e contou com a participação de coordenadores pedagógicos, gestores escolares e professores da rede municipal.
A visita faz parte das diretrizes da nova Política Nacional de Equidade, Educação para as Relações Étnico-Raciais e Educação Escolar Quilombola (PNEERQ) e está alinhada à Lei nº 10.639/03, que torna obrigatório o ensino da história e cultura africana e afro-brasileira nas escolas brasileiras.
Durante a atividade, os participantes vivenciaram momentos de escuta e aprendizado com os moradores da comunidade, que compartilharam histórias de resistência, ancestralidade e valorização cultural. O objetivo da ação foi reconhecer o protagonismo negro na região e ressignificar as práticas pedagógicas por meio da troca de experiências entre educadores e a comunidade quilombola.
Segundo a secretária municipal de Educação, Geovana Benedet Zanette, a iniciativa reforça o compromisso da gestão com uma educação mais justa e inclusiva.
“Nosso objetivo é continuar fortalecendo práticas pedagógicas que contribuam para a formação de crianças e jovens conscientes da sua história, identidade e direitos”, afirmou.
A coordenadora do PMEDER, Andreza Aparecida Fidelis, destacou que a vivência reforçou a importância de respeitar e valorizar os saberes quilombolas como parte fundamental da história catarinense.
“Os educadores serão multiplicadores desses saberes dentro do currículo escolar, contribuindo para uma educação antirracista e que valorize as identidades que nos constituem”, ressaltou.
Sobre o PMEDER
O Programa Municipal de Educação para Relações Étnico-Raciais foi criado para combater o racismo e a discriminação nas escolas municipais de Criciúma. O foco está na formação continuada de professores, gestores e estudantes, promovendo uma abordagem crítica sobre o racismo e incentivando a valorização da diversidade cultural.
Entre as ações de destaque do programa está o Protocolo de Prevenção e Enfrentamento ao Racismo (PPER), lançado em 2023, que orienta a rede municipal na identificação e combate de práticas discriminatórias.
